Alles rund um das Thema Arbeitssicherheit

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Immer up-to-date: Aktuelle Übersicht über BGVR-Schriften, die seit Juli 2021 neu erschienen, geändert oder zurückgezogen worden sind.

Beim Infektionsschutz gegen das Corona-Virus kommen in Betrieben diverse Maßnahmen zum Tragen. Doch müssen sich geimpfte und genesene Angestellte weiterhin an diese Regelungen halten oder gelten für sie Ausnahmen?

Mit dieser Frage hat sich das Landesarbeitsgericht (LAG) München befasst und entschieden: Gestattet ein Arbeitgeber die Arbeit von zu Hause, darf er seine Weisung ändern, wenn betriebliche Gründe gegen eine Erledigung von Aufgaben im Homeoffice sprechen.

Seit dem 10. September 2021 ist die geänderte (und verlängerte) SARS-CoV-2-Arbeitsschutzverordnung in Kraft und verpflichtet Arbeitgeber zu mehr Angeboten im Rahmen der Corona-Prävention. Welche Bedeutung das für die betriebliche Praxis hat, erfahren Sie in unserem Fachbeitrag zur novellierten SARS-CoV-2-Arbeitsschutzverordnung.