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Widerstandskraft und Flexibilität für Unternehmen und Mitarbeiter

Resilienz ist die Fähigkeit, Krisen zu bewältigen und daraus gestärkt hervorzugehen. Diese Fähigkeit ist erlernbar - beispielsweise mit dem Resilienztraining der BK+K BERATUNG KULTUR + KOMMUNIKATION.


Die Anforderungen an Führungskräfte und Mitarbeiter im Unternehmen sind enorm gestiegen. Schnelllebigkeit und permanenter Zeitdruck bestimmen den Arbeitsalltag. Der hohe Arbeitsdruck erfordert Wissen und Strategien, um sich den alltäglichen Herausforderungen stellen zu können. Widerstandsfähigkeit und innere Stärke von Führungskräften und Mitarbeitern beeinflussen zunehmend den Erfolg eines Unternehmens. Daraus leitet sich ab, dass auch der Fokus der Unternehmen mehr auf die Gesundheit der Mitarbeiter gerichtet sein muss. Hier setzt das Trainingsangebot der BK+K BERATUNG KULTUR + KOMMUNIKATION ab. Es richtet sich an Führungskräfte, Mitarbeiter und Teams, die durch ihren hohen Arbeitseinsatz im Unternehmen an ihre Grenzen stoßen, die an ihrer Persönlichkeit arbeiten möchten, Krisen als Chance verstehen und durch ihren reflexiven Umgang mit sich selbst, anderen ein (Führungs-) Vorbild sein wollen.
Die Teilnehmenden lernen im Training Werkzeuge kennen, mit denen sie besser die eigenen Ressourcen und Potentiale erkennen können, mit ihrer eigenen Kraft in Kontakt kommen und gesund bleiben.

Ziel des Resilienztraining ist es, Geist, Körper, Emotion und die innere Haltung in Einklang zu bringen, damit die Kraft eines Menschen und sein Potential im Unternehmen voll zum Einsatz kommen.

Das Resilienztraining umfasst folgende Module:

  • Modul „Achtsamkeit für sich selbst" 20.-22.06.12
  • Modul „Stärken der Reflexion" 19.-21.09.12
  • Modul „Nachhaltig resilient" 14.-16.11.12

Die Module sind einzeln buchbar.

Weitere Informationen zum Trainingsangebot finden Interessierte unter www.kasulke-kommunikation.de.

Quelle/Text: BK+K BERATUNG KULTUR + KOMMUNIKATION, arbeitssicherheit.de
Foto: © Robert Kneschke - Fotolia.com

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